23.06.2025, 14:19
kato:
Ich möchte dich hiermit bitten, im weiteren nicht mehr so scharf zu formulieren. Der gleiche Inhalt kann sicher auch mit anderen Worten niedergeschrieben werden.
Garten-Grenadier:
Dein Gedanke von Polizeibeamten auf Zeit ist wirklich mal eine völlig neue interessante Idee. Darüber muss ich erst mal nachdenken. Bleiben wir hier mal konkret nur bei der Bundeswehr:
Was deine Ausführungen meiner Ansicht nach außer Acht lassen ist, dass wir hier von einer Situation sprechen, in welcher die Streitmacht nicht gleich groß bleiben soll - denn nur dann würde dies zu einer Alterung des Personalkörpers führen (wobei noch zu disktuieren wäre, ob diese per se schlecht ist).
Sondern wir sprechen hier ja von einem erheblichen Aufwuchs der Streitkraft, also einer deutlichen Vergörßerung des Personakörpers. Wenn diejenigen welche länger dienen dabei bleiben, und zusätzlich viele neue junge dazu kommen, dann steigt die Zahl der Soldaten insgesamt deutlich an und exakt dass ist es doch eigentlich, worauf man hinaus will.
Soldaten zu behalten statt sie aus dem Dienst regelrecht heraus zu drängen wie es aktuell praktiziert wird, halte ich daher für eine der wesentlichsten Grundlagen um überhaupt eine schnelle Vergrößerung des Personalköpers zu erreichen.
Nun ist an deinem Argument, dass man damit Probleme etwaig nur in die Zukunft verschiebt durchaus etwas dran, aber wir benötigen hier und jetzt mehr Soldaten und dies schnell und zeitnah. Das wird sich nicht machen lassen, ohne mehr Soldaten zu BS zu machen, denn ansonsten wird die notwendige Anzahl von Soldaten gar nicht generierbar sein.
Ich möchte dich hiermit bitten, im weiteren nicht mehr so scharf zu formulieren. Der gleiche Inhalt kann sicher auch mit anderen Worten niedergeschrieben werden.
Garten-Grenadier:
Dein Gedanke von Polizeibeamten auf Zeit ist wirklich mal eine völlig neue interessante Idee. Darüber muss ich erst mal nachdenken. Bleiben wir hier mal konkret nur bei der Bundeswehr:
Zitat:Durchaus gibt es in allen Streitkräften der Welt ,queer durch alle Laufbahnen auch für ältere Soldaten zahlreiche Verwendungsmöglichkeiten, welche eine reduzierte Fitness zulassen.
Das ändert aber nicht das Grundproblem der Personalregeneration.
Ich meine um den personellen Status Quo ( d.h. im Klartext keinen Aufwuchs der BW) zu erhalten wären pro Jahr rund 15.000 Neueinstellungen notwendig.
Bei ausbleibenden bzw. zu geringen Neueinstellungen und Weiterverpflichtungen altert der Personalkörper zunehmend. Das führt zu dem jetzt praktizierten Umstand einer Problemverschiebung statt einer Problemlösung durch zunehmende Ernennung von BS.
Was deine Ausführungen meiner Ansicht nach außer Acht lassen ist, dass wir hier von einer Situation sprechen, in welcher die Streitmacht nicht gleich groß bleiben soll - denn nur dann würde dies zu einer Alterung des Personalkörpers führen (wobei noch zu disktuieren wäre, ob diese per se schlecht ist).
Sondern wir sprechen hier ja von einem erheblichen Aufwuchs der Streitkraft, also einer deutlichen Vergörßerung des Personakörpers. Wenn diejenigen welche länger dienen dabei bleiben, und zusätzlich viele neue junge dazu kommen, dann steigt die Zahl der Soldaten insgesamt deutlich an und exakt dass ist es doch eigentlich, worauf man hinaus will.
Soldaten zu behalten statt sie aus dem Dienst regelrecht heraus zu drängen wie es aktuell praktiziert wird, halte ich daher für eine der wesentlichsten Grundlagen um überhaupt eine schnelle Vergrößerung des Personalköpers zu erreichen.
Nun ist an deinem Argument, dass man damit Probleme etwaig nur in die Zukunft verschiebt durchaus etwas dran, aber wir benötigen hier und jetzt mehr Soldaten und dies schnell und zeitnah. Das wird sich nicht machen lassen, ohne mehr Soldaten zu BS zu machen, denn ansonsten wird die notwendige Anzahl von Soldaten gar nicht generierbar sein.